#rmsconf est l’événement annuel e-RH sur l’expérience talent, candidats et collaborateurs. Il réunit plus de 600 intervenants et prestataires autour d’échanges conviviaux sur les best nouvelles pratiques que ces changements induisent sur l’ensemble de la chaîne des acteurs.

#rmsconf organise chaque année les challenges de la meilleure start-up et du meilleur recruteur parmi les entreprises présentes qui acceptent de se prêter au jeu.

Anne-Marie Deblonde, Consultante Executive Search, en charge du Pôle Distribution (du digital, au cross-canal) et Médias chez Grant Alexander, a été élue cette année meilleure recruteur à l’issue d’une sélection basée sur 5 épreuves. Le challenge repose sur des mises en situation à partir d’un cas client imaginé pour mettre en avant des expertises métier sur l’ensemble d’un processus de recrutement (briefing, sourcing, évaluation, présentation du candidat). Il demande agilité dans la réflexion et éloquence dans la présentation de ses analyses.

Anne-Marie Deblonde : anne-marie.deblonde@grantalexander.com

– octobre 2017 –